RECRUIT
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採用情報について

新入社員がのびのびと成長できます

当社は、1年間の新人研修を行っております。ものづくりに興味があっても、理解できるか心配…な方でも大丈夫。業界用語の解説などの基礎知識から、設計、作図、先輩社員との営業同行などの充実した研修内容で、新入社員の方のやる気をサポートします。
また当社は各部署の間仕切りがありません。それは社内の風通しを良くし社員全員が一丸となって仕事に取り組める環境を目指したからです。当社は人と人の間にも間仕切りはありません。それはベテランから新人までがお互いを尊重し、時に励ましあい、時にぶつかり合いながら切磋琢磨することが社員一人ひとりの成長につながっているからです。

採用メッセージRecruitment message

  • 営業部 部長 佐藤 慎太郎
    営業部 部長 佐藤 慎太郎

    自ら考え、作り出す喜びを感じてほしい
    まだ見ぬ自身の可能性の扉を開けよう!

    ものづくり大国ニッポンでは、自動車をはじめとする様々な分野でのものづくりが盛んであり、それらを支える当社のような「切削工具」のメーカーの存在意義は大きいと考えられています。そんな中、当社がこだわったのが一貫体制による短納期の実現です。技術提案ができる営業スタッフが、お客様の生産性を上げるためにはどのようなツールが最適かを提案し、その場で設計とお見積もりまで行い、その日のうちに製造に着手するという、これまでの業界の常識を覆すようなスピード感をもって取り組んでいます。
    また、当社で製造する工具以外にも、お客様の生産性向上のために、最適と考えられる周辺機器や工作機械に関しては、国産・輸入機のすべての中から、お客様にとって最適なものを判断し、提供する、商社としての役割も併せ持っていることも特徴のひとつです。

    当社のメーカーとしての独自のシステムを可能にしているのが、社員一人ひとりの高い能力と部署間の連携、そして、ものづくりへの熱い思いです。入社してから1年間は研修期間として、文系、理系関係なく徹底的に学んでいただきます。ロールプレイングをはじめとした営業研修はもちろん、当社で営業を行うにあたって必要な専門的な技術研修、さらに原価計算まで、ヒト、モノ、カネのすべてに関して学び、その後はOJTにより実践の中で実力をつけていきます。そこから自分なりに、お客様にとって最適なものを考え、提案し、実際に形として作り上げていくことに、この仕事の本当の楽しさとやりがいを感じるようになると考えています。私が重視するのは、まずはものづくりそのものに関心があることと、そして自分で考えて何かを作りたいという思いを持っているかということです。その思いをもって、失敗しても挑戦し続ける粘り強さがあれば、確実に成長できる環境です。

  • 今後、直近の目標としては全国に存在する電話・ファックス・メールで対応しているお客様に直接訪問できる体制を築くことと、中国とベトナムにある海外拠点を足がかりに、世界でのシェアを伸ばしていくことです。その先のビジョンは、ロボットを組み込んだシステムの導入や、ドイツが提唱する「インダストリー4.0」を具現化した「スマートファクトリー」の創造です。これからはIOTを活用し、あらゆる機器をインターネットに接続、連携させて品質の明確化を実現させることで、お客様へのさらなる満足を提供できる企業に成長していきたいと考えています。
    まだまだこの先、ものづくりの世界は大きな可能性を秘めています。その可能性に挑戦できるのが皆さんです。仕事の幅を広げるために、恐れずに新しいことにどんどんチャレンジしてください。それでこそものづくりに関わる企業で働く醍醐味ですから。

募集要項Recruiting Information

募集職種

【営業】

お客様のニーズに合わせた製品の提案型営業を行います。

【業務】

各生産拠点への発注業務、納期管理、外注管理を行います。

【技術】

設計、研究開発のほか、営業スタッフのサポートも行います。

【製造】

工具の製造、生産管理、技術開発、関連会社への指導を行います。

募集対象 理系学部生/文系学部生
募集人数 6~10名
初任給 4年制大卒:205,000円(2015年4月)
諸手当 営業手当:20,000円(営業職のみ)※但し、研修期間中は適用されません。/残業手当 /通勤手当
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月、12月)
休日休暇 GW、夏期休暇、冬期休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、介護休暇、年次有給休暇の計画付与制度あり
週休2日制(土、日)、年間休日110日以上
待遇・福利厚生・社内制度 社会保険制度(健康・厚生・雇用・労災)、慶弔見舞金、独身寮、永年勤続表彰制度、退職金制度、保養施設
勤務地 東京・名古屋・大阪・浜松・岡谷・神戸・広島
勤務時間 8:30~17:30 (休憩60分)
採用実績(学校)

【大学】

愛知大学 、 愛知学院大学 、 愛知学泉大学 、 愛知工業大学 、 愛知淑徳大学 、 青山学院大学 、
大阪人間科学大学 、 香川大学 、 関西大学 、 近畿大学 、 慶應義塾大学 、 皇學館大学 、 神戸学院大学 、
第一工業大学 、 千葉工業大学 、 中京大学 、 中部大学 、 筑波大学 、 東海大学 、 東京大学 、
同志社大学 、 名古屋大学 、 名古屋経済大学 、 名古屋商科大学、 名古屋学院大学、 名古屋工業大学 、
南山大学 、 日本工業大学 、日本福祉大学 、 一橋大学 、 福井県立大学 、 法政大学 、 三重大学 、 名城大学 、
立命館大学 、龍谷大学 、 早稲田大学、 専修大学、 南九州大学

【短大・高専・専門学校】

鳥羽商船高等専門学校 、 名古屋工学院専門学校、防衛大学校

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選考の流れSelection schedule

  • STEP01

    会社説明会

  • STEP02

    一次選考

  • STEP03

    最終選考

  • STEP04

    内々定

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入社後の流れWhat happens after joining us

充実した研修制度

入社後1年間で、切削加工の
基礎知識やノウハウを学びます。

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